Yargıtay Başkanlığı, yazılım ve siber güvenlik alanlarında 4 sözleşmeli bilişim personeli alacak. Başvurular 19–23 Ekim 2026 tarihlerinde Kariyer Kapısı üzerinden yapılacak. KPSS puanı bulunmayan adayların da başvurabileceği alımda sözlü sınav uygulanacak.
İçindekiler
- Hangi Pozisyonlara Personel Alınacak?
- KPSS Puanı Olmayan Adaylar Nasıl Değerlendirilecek?
- Hangi Bölüm Mezunları Başvurabilecek?
- Yazılım ve Siber Güvenlik Kadrolarında Hangi Şartlar Aranıyor?
- Başvurular 19 Ekim’de Başlayacak
- Başvuruda Hangi Belgeler İstenecek?
- Sözlü Sınavda En Az 70 Puan Gerekiyor
- Ücretler Nasıl Belirlenecek?
- 🧮 Maaşınızı Hemen Hesaplayın
Yargıtay Başkanlığı Bilgi İşlem Merkezi Müdürlüğünde görevlendirilmek üzere sözleşmeli bilişim personeli alımı yapılacak. Üç farklı unvan için açılan pozisyonlarda, adayların mezuniyetlerinin yanı sıra mesleki deneyimleri ve teknik yeterlilikleri değerlendirilecek.
İlanda KPSS puanı bulunmayan adaylara da başvuru imkânı tanınıyor. Ancak başvuru şartlarını sağlamak doğrudan işe yerleşme anlamına gelmeyecek. Ön değerlendirmeyle sözlü sınava çağrılacak adaylar belirlenecek, alım sözlü sınav başarı sıralamasına göre gerçekleştirilecek.
Hangi Pozisyonlara Personel Alınacak?
Tam zamanlı istihdam edilecek 4 personelin unvanları ve ücret tavanları şöyle:
| Pozisyon | Kontenjan | Asgari mesleki deneyim | Aylık brüt sözleşme ücret sınırı |
|---|---|---|---|
| Mobil Yazılım Geliştirme Uzmanı | 2 | 3 yıl | Sözleşme ücret tavanının 2 katına kadar |
| Siber Güvenlik Uzmanı | 1 | 3 yıl | Sözleşme ücret tavanının 2 katına kadar |
| Kıdemli Siber Güvenlik Uzmanı | 1 | 5 yıl | Sözleşme ücret tavanının 3 katına kadar |
| Toplam | 4 |
Mesleki deneyim hesabında lisans mezuniyetinden sonraki hizmetler dikkate alınacak. Adayların çalışma sürelerini ve ilgili alandaki görevlerini belgeleriyle göstermesi gerekecek.
KPSS Puanı Olmayan Adaylar Nasıl Değerlendirilecek?
Başvuru şartlarını taşıyan adaylar için ön değerlendirme puanı, 2024 KPSS P3 puanının yüzde 70’i ile YDS veya kabul edilen eşdeğer yabancı dil sınavı puanının yüzde 30’u toplanarak hesaplanacak.
İlanda puanı bulunmayan adaylara ilişkin uygulama da açıklandı:
- KPSS puanı olmayan veya belgesini sunmayanların KPSS puanı 70 kabul edilecek.
- YDS puanı olmayan veya belgesini sunmayanların yabancı dil puanı 0 kabul edilecek.
Bu nedenle 70 puan, herkes için zorunlu bir KPSS taban puanı değil; KPSS puanı bulunmayan adayların sıralamasında kullanılacak değer olacak.
Puan sıralamasına göre kontenjanın 10 katı aday sözlü sınava çağrılacak. Son sıradaki adayla aynı puanı alanların tamamı da sınava kabul edilecek.
Hangi Bölüm Mezunları Başvurabilecek?
İlana, dört yıllık eğitim veren şu mühendislik bölümlerinin mezunları başvurabilecek:
- Bilgisayar mühendisliği
- Yazılım mühendisliği
- Elektrik mühendisliği
- Elektronik mühendisliği
- Elektrik ve elektronik mühendisliği
- Endüstri mühendisliği
Bu bölümlere denkliği YÖK tarafından kabul edilen yurt dışı yükseköğretim programlarının mezunları da başvuru yapabilecek.
Diğer dört yıllık mühendislik bölümleri ile fen-edebiyat, eğitim ve eğitim bilimleri fakültelerinin bilgisayar ve teknoloji üzerine eğitim veren bölümlerinden; istatistik, matematik ve fizik bölümlerinden mezun olanlar ise yalnızca ücret tavanı 2 kata kadar olan pozisyonlara başvurabilecek.
Adayların ayrıca güncel programlama dillerinden en az ikisini bildiklerini belgelemeleri, genel başvuru koşullarını taşımaları ve güvenlik soruşturması ile arşiv araştırmasının olumlu sonuçlanması gerekiyor.
Yazılım ve Siber Güvenlik Kadrolarında Hangi Şartlar Aranıyor?
Mobil yazılım geliştirme uzmanlığı için en az 3 yıl yazılım geliştirme deneyimi ve mobil uygulama projelerinde en az 1 yıl aktif çalışma şartı bulunuyor. React Native veya Flutter, mobil kullanıcı deneyimi, Android Studio, Xcode, web servisleri ve uygulama mağazalarında yayınlama süreçlerine ilişkin bilgi ve deneyim isteniyor.
Siber güvenlik uzmanlığı için ilanda belirtilen ölçekteki kamu veya özel sektör kuruluşlarında ilgili görevlerde en az 3 yıl çalışmış olmak gerekiyor. Güvenlik ürünleri, SIEM, log analizi, siber olaylara müdahale, zafiyet taraması ve ağ güvenliği aranan teknik yeterlilikler arasında yer alıyor.
Kıdemli siber güvenlik uzmanlığında ise en az 5 yıllık ilgili deneyimin yanında güvenlik sistemlerinin yönetimi, olay müdahalesi, güvenlik mimarisi ve betik geliştirme bilgisi aranıyor. Adayların CISSP, OSCP, CEH, GPEN, GCIH veya benzeri uluslararası geçerliliği bulunan sertifikalardan en az birine sahip olması ve bunu belgelemesi gerekiyor.
Başvurular 19 Ekim’de Başlayacak
Yargıtay bilişim personeli alımına başvurular 19 Ekim 2026’da başlayacak, 23 Ekim 2026 saat 17.30’da sona erecek.
Adaylar, e-Devlet üzerinden Kariyer Kapısı Kamu İşe Alım hizmetini veya Kariyer Kapısı adresini kullanarak elektronik ortamda başvuru yapabilecek.
Şahsen veya posta yoluyla başvuru kabul edilmeyecek. Her aday yalnızca bir pozisyona başvurabilecek.
İşlem sonunda “Başvurularım” ekranının kontrol edilmesi gerekiyor. Bu ekranda “Başvuru Tamamlandı” ifadesi görünmeyen başvurular değerlendirmeye alınmayacak.
Başvuruda Hangi Belgeler İstenecek?
Adayların fotoğraflı özgeçmiş, mezuniyet belgesi, SGK hizmet dökümü, mesleki deneyimi gösteren belgeler ve programlama dili belgelerini sisteme yüklemesi gerekecek.
Varsa KPSS ve İngilizce yabancı dil sınavı sonuç belgeleri ile pozisyon için gerekli sertifikalar da başvuruya eklenecek. Erkek adaylardan askerlik durumunu gösteren belge istenecek.
Mesleki deneyim belgelerinin yalnızca çalışma süresini değil, başvurulan pozisyonla ilgili görev ve projeleri de göstermesi gerekiyor. Belgeler PDF veya JPEG formatında yüklenecek.
Sözlü Sınavda En Az 70 Puan Gerekiyor
Giriş sınavı tek aşamalı sözlü sınav şeklinde yapılacak. Sorular, başvurulan pozisyonun özel şartlarında belirtilen teknik konuları kapsayacak.
Sınav 100 tam puan üzerinden değerlendirilecek ve en az 70 puan alan adaylar başarılı sayılacak. Başarı sıralamasına göre asıl ve yedek adaylar belirlenecek.
Sözlü sınavın yeri ve tarihi henüz belirtilmedi. Bu bilgiler başvuru sonuçlarıyla birlikte duyurulacak. Adaylar süreci Yargıtay Başkanlığının internet sitesinden ve Kariyer Kapısı üzerinden takip edebilecek.
Ücretler Nasıl Belirlenecek?
İlanda kesin bir TL tutarı açıklanmadı. Mobil yazılım geliştirme uzmanı ve siber güvenlik uzmanı için aylık brüt ücret, sözleşme ücret tavanının 2 katına; kıdemli siber güvenlik uzmanı için 3 katına kadar belirlenebilecek.
Bu tutarlar üst sınırı ifade ediyor. İdare, belirtilen tavanların altında sözleşme düzenleyebilecek. Ayrıca sözleşme ücreti dışında ek ödeme, fon veya fazla mesai gibi adlarla başka ödeme yapılmayacak.
Güncel kamu personeli alımlarını ve başvuru duyurularını kaçırmamak için İşin Olsa’yı takip edebilir, İşin Olsa mobil uygulamasını indirebilirsiniz.
🧮 Maaşınızı Hemen Hesaplayın
2026 yılı güncel katsayılarına göre memur, emekli, asker ve sözleşmeli personel maaşınızı tek sayfadan kolayca hesaplayın.
2026 Maaş Hesaplama Robotu →

