Yüksek Seçim Kurulu Başkanlığı, merkez teşkilatında görevlendirilmek üzere 6 sözleşmeli bilişim personeli istihdam edecek.

İçindekiler

YSK Personel Alımı Kadro Dağılımı
Brüt Ücret 307 Bin TL’yi Aşabilecek
En Yüksek Ücret Hangi Kadroda?
Kıdemli Java, PostgreSQL ve Siber Güvenlik Uzmanı Alınacak
Ağ ve Sistem Uzmanı İçin 3 Yıllık Deneyim Yeterli
Hangi Bölüm Mezunları Başvurabilecek?
Mesleki Deneyim Şartı Pozisyona Göre Değişiyor
KPSS Olmadan Başvuru Yapılabilir mi?
Yabancı Dil Puanı Sıralamayı Etkileyecek
Adaylar En Fazla İki Pozisyona Başvurabilecek
Başvurular Ne Zaman Başlayacak?
Sözlü Sınav Nasıl Yapılacak?
YSK Bilişim Personeli Alımında Öne Çıkan Tarihler
Adayların Belgeleri Eksiksiz Hazırlaması Gerekiyor
YSK’nın 6 Kişilik Alımı Neden Dikkat Çekiyor?
🧮 Maaşınızı Hemen Hesaplayın
📲 Artık haberler size gelsin

Alımlar sözlü sınav başarı sıralamasına göre gerçekleştirilecek. İlanda özellikle deneyimli bilişim çalışanlarına yönelik PostgreSQL, Java, siber güvenlik, ağ ve sistem yönetimi kadroları yer alıyor.

Personel alımı üç farklı ücret ve deneyim grubunda gerçekleştirilecek.

YSK Personel Alımı Kadro Dağılımı

Pozisyon	Kontenjan	Deneyim	Ücret Tavanı
PostgreSQL Veritabanı Takım Lideri	1	7 yıl	4 katına kadar
Kıdemli Java Yazılım Uzmanı	1	5 yıl	3 katına kadar
Kıdemli PostgreSQL Veritabanı Uzmanı	1	5 yıl	3 katına kadar
Kıdemli Siber Güvenlik Uzmanı	1	5 yıl	3 katına kadar
Ağ Uzmanı	1	3 yıl	2 katına kadar
Sistem Uzmanı	1	3 yıl	2 katına kadar
Toplam	6

Her pozisyon için 1 kişilik kontenjan ayrılırken, sözlü sınava pozisyon başına 10 aday çağrılması öngörülüyor.

Brüt Ücret 307 Bin TL’yi Aşabilecek

İlanın en dikkat çekici ayrıntılarından biri sözleşmeli bilişim personeline uygulanabilecek ücret seviyesi oldu.

YSK ilanında 1 Temmuz 2026 – 31 Aralık 2026 dönemi için esas alınan aylık brüt sözleşme ücret tavanı 76.873,55 TL olarak belirtildi.

Bu tutar üzerinden ilan kapsamındaki azami ücretler yaklaşık olarak şöyle hesaplanıyor:

Ücret Grubu	Aylık Brüt Azami Tutar
Tavanın 2 katına kadar	153.747,10 TL
Tavanın 3 katına kadar	230.620,65 TL
Tavanın 4 katına kadar	307.494,20 TL

Buna göre PostgreSQL Veritabanı Takım Lideri pozisyonunda aylık brüt sözleşme ücreti teorik olarak 307 bin 494 TL’ye kadar çıkabilecek.

Ancak burada önemli bir ayrıntı bulunuyor: ilanda belirtilen rakamlar ücret tavanını ifade ediyor. YSK Başkanlığı sözleşmeyi bu tavanın altında bir ücret üzerinden düzenleme yetkisine sahip. Ayrıca ilan metninde sözleşme ücreti dışında başka bir ad altında ek ödeme yapılamayacağı belirtiliyor.

En Yüksek Ücret Hangi Kadroda?

İlanın A Grubunda yer alan PostgreSQL Veritabanı Takım Lideri için ücret tavanının 4 katına kadar ödeme imkânı bulunuyor.

Bu pozisyona başvuracak adaylardan büyük ölçekli bilgi işlem birimlerinde veya özel sektördeki sistem merkezlerinde en az 7 yıl çalışma tecrübesi aranıyor. Bunun en az 5 yılının PostgreSQL veritabanı uzmanı/yöneticisi olarak geçmiş olması gerekiyor.

PostgreSQL kurulumu, sürüm yükseltme, yedekleme ve geri yükleme, yüksek erişilebilirlik, felaket kurtarma, performans izleme ve veritabanı yönetimi gibi alanlarda ayrıntılı teknik şartlar da bulunuyor.

Kıdemli Java, PostgreSQL ve Siber Güvenlik Uzmanı Alınacak

B Grubunda üç farklı pozisyon bulunuyor:

Kıdemli Java Yazılım Uzmanı, Kıdemli PostgreSQL Veritabanı Uzmanı ve Kıdemli Siber Güvenlik Uzmanı.

Bu kadroların her biri için birer personel alınacak ve en az 5 yıllık mesleki tecrübe aranacak. Ücret ise aylık brüt sözleşme ücret tavanının 3 katına kadar belirlenebilecek.

Java uzmanlığında Java, Java EE/Java ME, web teknolojileri, Spring Boot, Spring Data, Spring MVC, REST, SOAP, Git, Maven, RabbitMQ, Redis ve Apache Kafka gibi birçok teknolojiye ilişkin bilgi ve deneyim şartları bulunuyor.

Siber güvenlik pozisyonunda ise güvenlik duvarı, WAF, IDS/IPS, VPN, antivirüs, SIEM, DLP, ağ yönetimi ve siber güvenlik teknolojileri gibi alanlarda deneyim aranıyor.

Ağ ve Sistem Uzmanı İçin 3 Yıllık Deneyim Yeterli

C Grubunda 1 Ağ Uzmanı ve 1 Sistem Uzmanı istihdam edilecek.

Bu kadrolarda mesleki deneyim süresi en az 3 yıl olarak uygulanırken sözleşme ücreti tavanın 2 katına kadar çıkabilecek.

Ağ Uzmanı pozisyonunda ağ yönetimi, Cisco teknolojileri, LAN/WAN, TCP/IP, güvenlik sistemleri ve ilgili ağ teknolojileri öne çıkıyor.

Sistem Uzmanı adaylarında ise Windows Server, Linux/Unix, sanallaştırma, depolama sistemleri, yedekleme, Active Directory, DNS, DHCP, PowerShell ve sistem yönetimi gibi konularda bilgi ve tecrübe aranıyor.

Hangi Bölüm Mezunları Başvurabilecek?

YSK ilanında başvuru için dört yıllık lisans eğitimi veren belirli mühendislik ve bilişim programları kabul ediliyor.

Bilgisayar Mühendisliği, Yazılım Mühendisliği, Elektrik Mühendisliği, Elektronik Mühendisliği, Elektrik-Elektronik Mühendisliği ve Endüstri Mühendisliği mezunları kapsamda bulunuyor.

Bunun yanında dört yıllık eğitim veren diğer mühendislik bölümleri ile fen-edebiyat ve eğitim fakültelerinin bilgisayar ve teknoloji üzerine eğitim veren bölümleri, İstatistik, Matematik ve Fizik bölümlerinden mezun olanlara da belirli şartlarla başvuru imkânı tanınıyor.

Ancak ilan metninde ikinci gruptaki bölüm mezunlarının aylık brüt sözleşme ücret tavanının 2 katı için başvuru yapabileceği özellikle belirtiliyor.

Mesleki Deneyim Şartı Pozisyona Göre Değişiyor

YSK, adayların geçmiş iş deneyimini ücret grubuna göre farklılaştırıyor.

Ücret tavanının 2 katını geçmeyecek pozisyonlarda en az 3 yıl, 3 katını geçmeyecek pozisyonlarda en az 5 yıl, 4 katını geçmeyecek pozisyonlarda ise en az 7 yıl mesleki tecrübe aranıyor.

Mesleki tecrübenin kamu kurumlarında veya özel sektörde bilişim personeli olarak geçmiş ve belgelenebilir olması gerekiyor.

KPSS Olmadan Başvuru Yapılabilir mi?

İlanın önemli ayrıntılarından biri KPSS puanı bulunmayan adaylarla ilgili düzenleme.

Sözlü sınava çağrılacak adayların sıralamasında 2024 veya 2025 KPSS P3 puanının yüzde 70’i ile geçerli yabancı dil puanının yüzde 30’u toplanacak.

Ancak KPSS puanı olmayan veya KPSS sonuç belgesini sunmayan adayların KPSS puanı 70 olarak kabul edilecek.

Dolayısıyla ilandaki diğer şartları sağlayan adaylar açısından geçerli bir KPSS sonuç belgesinin bulunmaması tek başına başvuruya engel olarak düzenlenmemiş.

Yabancı dil belgesi bulunmayan adayların yabancı dil puanı ise 0 olarak hesaplanacak.

Bu nokta haberde özellikle doğru ifade edilmeli: “KPSS şartı yok” yerine “KPSS puanı olmayan adayların puanı 70 kabul edilecek” demek ilan metnine daha uygun.

Yabancı Dil Puanı Sıralamayı Etkileyecek

Adayların değerlendirmesinde İngilizce YDS, elektronik YDS veya denkliği ÖSYM tarafından kabul edilen yabancı dil sınavlarından alınan puan dikkate alınacak.

Formül:

KPSS P3 %70 + yabancı dil puanı %30

şeklinde uygulanacak.

Bu hesaplamanın ardından her pozisyon için ayrı sıralama hazırlanacak ve en yüksek puanlı 10 aday sözlü sınava çağrılacak. Son sıradaki adayla aynı puana sahip adayların tamamı da sözlü sınava kabul edilecek.

Adaylar En Fazla İki Pozisyona Başvurabilecek

Başvuracak adaylara iki tercih hakkı tanınıyor.

Adaylar ilan edilen pozisyonlardan birinci ve ikinci tercih olmak üzere en fazla iki farklı pozisyon seçebilecek.

Değerlendirme öncelikle adayların birinci tercihleri üzerinden yapılacak. Birinci tercihinde sıralamaya giremeyen adayın gerekli şartların oluşması halinde ikinci tercihi değerlendirilebilecek.

Başvurular Ne Zaman Başlayacak?

YSK sözleşmeli bilişim personeli alımı için başvurular:

18 Eylül 2026 saat 10.00’da başlayacak.

Son başvuru tarihi ise:

29 Eylül 2026 saat 23.59.59

olarak açıklandı.

Başvurular e-Devlet üzerinden Yüksek Seçim Kurulu Başkanlığı – Kariyer Kapısı Kamu İşe Alım hizmeti veya Kariyer Kapısı üzerinden elektronik ortamda gerçekleştirilecek.

Şahsen, posta veya diğer yöntemlerle yapılan başvurular kabul edilmeyecek.

Sözlü Sınav Nasıl Yapılacak?

Sözlü sınav tek aşamalı olarak gerçekleştirilecek ve adaylar 100 tam puan üzerinden değerlendirilecek.

Başarılı sayılabilmek için sözlü sınavdan en az 70 puan almak gerekiyor.

Sözlü sınavda adayların mesleki bilgileri ile başvurdukları pozisyonun uzmanlık konularına ilişkin teknik yeterlilikleri değerlendirilecek. Sınav YSK Başkanlığının Ankara Çankaya’daki merkez teşkilatında gerçekleştirilecek.

Sınav sonucunda en yüksek puanlı adaydan başlanarak her pozisyon için nihai başarı listesi hazırlanacak. İlan edilen personel sayısı kadar asil, en fazla aynı sayıda da yedek aday belirlenebilecek.

YSK Bilişim Personeli Alımında Öne Çıkan Tarihler

İşlem	Tarih
Başvuruların başlaması	18 Eylül 2026 – 10.00
Son başvuru	29 Eylül 2026 – 23.59.59
Başvuru yöntemi	e-Devlet / Kariyer Kapısı
Sınav türü	Sözlü sınav
Başarı puanı	En az 70

Adayların Belgeleri Eksiksiz Hazırlaması Gerekiyor

İlanda özgeçmiş, mezuniyet belgesi, yabancı dil belgesi, mesleki tecrübe belgeleri, programlama dili bilgisini gösteren belgeler ve pozisyona göre talep edilen sertifikalara ilişkin ayrıntılı düzenlemeler bulunuyor.

Özellikle mesleki tecrübe ve sertifikaların doğrulanabilir olması gerekiyor. Belgelerin doğrulanamaması veya ilan şartlarının karşılanmaması halinde başvurular geçersiz sayılabilecek.

YSK’nın 6 Kişilik Alımı Neden Dikkat Çekiyor?

YSK’nın ilanı klasik kamu personeli alımlarından farklı olarak yüksek teknik deneyime sahip bilişim uzmanlarını hedefliyor.

Özellikle 7 yıllık deneyime sahip PostgreSQL Veritabanı Takım Lideri için ücret tavanının dört katına kadar çıkabilmesi, güncel tavan üzerinden hesaplandığında 307 bin TL’nin üzerinde aylık brüt ücret potansiyeli oluşturuyor.

Bunun yanı sıra KPSS puanı bulunmayan adayların değerlendirmede 70 puan üzerinden hesaplanacak olması, deneyimli özel sektör bilişim çalışanları açısından da ilana dikkat çekici bir boyut kazandırıyor.

Başvurmak isteyen adayların pozisyona özel deneyim, sertifika ve teknik yeterlilik şartlarını ayrıntılı şekilde incelemesi gerekiyor.