Dokuz Eylül Üniversitesi 68 Hemşire Alacak! 50 KPSS ve Mülakat Yok

Dokuz Eylül Üniversitesi 68 hemşire alacak. Mülakatsız, 2026 KPSS P3 sıralamasıyla yapılacak alımın şartları ve 19 Kasım saat 13.00 başvuru bilgileri.
Takip Et
Son ilan ve haberleri kaçırma!
isinolsa.com'u Google'da kaynaklarına ekle
Google'da Ekle

Dokuz Eylül Üniversitesi, Uygulama ve Araştırma Hastanesinde görevlendirmek üzere 68 sözleşmeli hemşire alımı yapacak. Resmî Gazete’de yayımlanan ilana göre yerleştirmeler, yazılı veya sözlü sınav yapılmadan 2026 KPSS P3 puan sıralamasıyla gerçekleştirilecek. Başvurular 3 Kasım saat 09.00 ile 19 Kasım saat 13.00 arasında alınacak.

İçindekiler

İzmir’de sağlık alanında kamu personeli olarak çalışmak isteyen adaylar için yeni ilan yayımlandı. Dokuz Eylül Üniversitesi Rektörlüğü, üniversite hastanesinin hemşire ihtiyacını karşılamak amacıyla 68 kişilik sözleşmeli personel alımı gerçekleştirecek.

Alınacak hemşireler, 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun 4/B maddesi kapsamında istihdam edilecek. Başvurularda hemşirelik lisans mezuniyeti, 2026 KPSS P3 puanı ve son başvuru tarihi itibarıyla 35 yaşını doldurmamış olma şartları aranıyor.

Dokuz Eylül Üniversitesi 68 Hemşire Alımının Ayrıntıları

Başlıkİlan bilgisi
Alımı yapan kurumDokuz Eylül Üniversitesi
Görev yapılacak birimUygulama ve Araştırma Hastanesi
PozisyonHemşire
Kontenjan68 kişi
İstihdam statüsü4/B sözleşmeli personel
MezuniyetHemşirelik lisans mezunu olmak
KPSS şartı2026 KPSS P3 puanına sahip olmak
Yaş şartıSon başvuru tarihinde 35 yaşını doldurmamış olmak
DeğerlendirmeKPSS puan sıralaması
Yazılı veya sözlü sınavYapılmayacak

Hemşire Alımına Kimler Başvurabilecek?

Başvuru yapacak adayların Hemşirelik lisans programından mezun olması gerekiyor. İlanda hemşirelik alanındaki lise veya ön lisans mezuniyetleri için ayrı kontenjan bulunmuyor.

Adayların ayrıca şu koşulları sağlaması isteniyor:

  • 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun 48’inci maddesinde belirtilen genel şartları taşımak.
  • 2026 KPSS P3 puanına sahip olmak.
  • Son başvuru tarihi olan 19 Kasım 2026 itibarıyla 35 yaşını doldurmamış olmak.
  • Herhangi bir sosyal güvenlik kurumundan emeklilik veya yaşlılık aylığı almıyor olmak.
  • İlanda belirtilen bütün nitelikleri taşımak ve gerektiğinde belgelendirmek.
  • Gece çalışması, vardiya ve nöbet usulü görev yapmaya engel durumu bulunmamak.

Atanmaya hak kazanan adaylar hakkında arşiv araştırması yapılacak. Atama işlemleri, araştırmanın olumlu sonuçlanmasının ardından gerçekleştirilecek.

Örgün Öğrencilik İçin Özel Koşul Bulunuyor

İlanda dikkat çeken şartlardan biri de öğrencilik durumuyla ilgili.

Adayların, son başvuru tarihi itibarıyla yükseköğretim kurumlarının ön lisans veya lisans programlarında örgün öğrenci olmaması gerekiyor.

Bu nedenle hemşirelik lisans mezunu olup başka bir örgün ön lisans veya lisans programında eğitimine devam eden adayların, başvurmadan önce bu koşulu dikkate alması gerekiyor.

KPSS Taban Puanı Kaç?

Üniversite, başvurularda 2026 KPSS B grubu P3 puanını esas alacak. İlanın nitelik tablosunda ayrıca sayısal bir asgari KPSS puanı belirtilmiyor.

Ancak adayların KPSS puanına sahip olması zorunlu. Yerleştirme, şartları taşıyan adaylar arasında en yüksek KPSS puanından başlanarak yapılacak.

Yüksek puan almak tek başına atanma hakkı sağlamayacak. Mezuniyet, yaş, öğrencilik ve diğer başvuru koşullarından herhangi birini taşımayan adaylar değerlendirmeye alınmayacak.

Başvurular 19 Kasım Saat 13.00’te Sona Erecek

Dokuz Eylül Üniversitesi hemşire alımında başvuru takvimi şöyle:

İşlemTarih ve saat
Başvuru başlangıcı3 Kasım 2026, saat 09.00
Son başvuru19 Kasım 2026, saat 13.00
Başvuru kanalıKariyer Kapısı
Başvuru yöntemiElektronik başvuru

Son başvuru saati 13.00 olarak belirlendi. Adayların işlemlerini gün sonuna bırakmadan, belirtilen saatten önce tamamlaması gerekiyor.

Başvurular, e-Devlet üzerinden “Dokuz Eylül Üniversitesi–Kariyer Kapısı Kamu İşe Alım” hizmeti veya doğrudan Kariyer Kapısı kullanılarak yapılacak.

Dokuz Eylül Üniversitesi hemşire alımı için Kariyer Kapısı başvuru ekranına ulaşın.

E-posta, faks, şahsen veya posta yoluyla gönderilen başvurular işleme alınmayacak.

“Başvuru Alındı” İbaresini Kontrol Edin

İşlemler tamamlandıktan sonra Kariyer Kapısı’ndaki “Başvurularım” ekranının kontrol edilmesi gerekiyor.

Üniversite, bu ekranda “Başvuru Alındı” ibaresi görülmeyen başvuruların değerlendirmeye alınmayacağını açıkladı. Bilgilerin girilmesi ve belgelerin yüklenmesi kadar, başvurunun tamamlanmış olması da önem taşıyor.

Başvuruda Hangi Belgeler İstenecek?

Mezuniyet ve KPSS bilgileri ilgili kurumların sistemlerinden aktarılacak. Başvuruda kullanılacak belgeler ve dikkat edilmesi gereken noktalar şöyle:

  • Diploma veya mezuniyet belgesi: Sistemden otomatik alınacak. Bilgiler aktarılmazsa ya da hatalı veya eksik gelirse noter onaylı mezuniyet belgesinin yüklenmesi gerekecek.
  • Denklik belgesi: Denklikle başvuran adayların noter onaylı belgeyi PDF formatında ilgili alana yüklemesi gerekecek.
  • KPSS sonuç bilgisi: Sistemden otomatik aktarılacak.
  • Askerlik bilgisi: Erkek adayların bilgileri e-Devlet üzerinden alınacak.
  • Vesikalık fotoğraf: Son altı ay içinde, önden çekilmiş ve yüzün tamamen göründüğü fotoğraf kullanılacak. Otomatik aktarılmaması halinde aday tarafından yüklenecek.

İlanda belgelendirilmesi istenen diğer durumlara ilişkin resmî evrakların da başvuru ekranındaki ilgili doküman alanlarına eklenmesi gerekiyor.

Mülakat Yapılmadan 68 Asıl, 204 Yedek Aday Belirlenecek

Alımda yazılı veya sözlü sınav yapılmayacak. Şartları sağlayan adaylar, KPSS puanı yüksek olandan başlanarak sıralanacak ve 68 kişilik kontenjan için asıl adaylar belirlenecek.

İlan edilen pozisyon sayısının üç katı kadar yedek aday oluşturulacak. Buna göre 204 kişilik yedek liste hazırlanacak.

KPSS puanlarının eşit olması halinde sırasıyla:

  1. Mezuniyet tarihi daha önce olan adaya,
  2. Eşitlik devam ederse yaşı büyük olana,
  3. Bu koşulların da eşit olması durumunda kura sonucuyla belirlenecek adaya

öncelik verilecek.

Sonuçlar Nereden Öğrenilecek?

Adaylar sonuçlarını Kariyer Kapısı üzerinden görüntüleyebilecek. Asıl ve yedek aday listeleri ayrıca Dokuz Eylül Üniversitesinin internet sitesinde duyurulacak.

İşe başlamak için istenecek belgeler, teslim yeri ve takvimi de üniversite tarafından açıklanacak. Belirlenen sürede belgelerini teslim etmeyen veya başvurmayan asıl adayların yerine yedeklerden sırasıyla yerleştirme yapılacak.

Yedek listede bulunmak, sonraki personel alımları için hak oluşturmayacak. Adaylara ayrıca bireysel tebligat yapılmayacağından duyuruların düzenli takip edilmesi gerekiyor.

Daha önce 4/B kapsamında çalışırken sözleşmesi feshedilen veya mevzuattaki istisnalar dışında sözleşmesini tek taraflı sonlandıran adaylar açısından bir yıllık yeniden istihdam sınırlaması da uygulanacak.

İLANIN TAM METNİ BURADA

🧮 Maaşınızı Hemen Hesaplayın

2026 yılı güncel katsayılarına göre memur, emekli, asker ve sözleşmeli personel maaşınızı tek sayfadan kolayca hesaplayın.

2026 Maaş Hesaplama Robotu →

📲 Artık haberler size gelsin

📌 Yeni memur ve personel alımlarından anında haberdar olmak için İşin Olsa mobil uygulamasını indir ve Instagram hesabımızı takip et.

Yorumlar (0)

Bir yanıt yazın

E-posta adresiniz yayınlanmayacak. Gerekli alanlar * ile işaretlenmişlerdir

Sorumluluk Reddi Beyanı:

www.isinolsa.com, herhangi bir devlet kurumu, resmi kuruluş veya kamu hizmeti sağlayıcısı değildir. Sitemiz, yalnızca özel sektör hizmetleri sunan bağımsız bir platformdur ve devletle veya resmi kurumlarla hiçbir bağlantısı yoktur. Daha fazla bilgi için gizlilik politikamıza buradan ulaşabilirsiniz.

isinolsa.com AI AsistanBu haber hakkında soru sorun
isinolsa.com AI
Merhaba! Dokuz Eylül Üniversitesi 68 Hemşire Alacak! 50 KPSS ve Mülakat Yok haberi hakkında soru sorabilirsiniz.
Sorular yükleniyor...