TEB 2025 Yılı Personel Alımı 40 İlan Başvuru Formu Yayımlandı!

Türk Ekonomi Bankası çeşitli alanlarda en az lise mezunu personel alımı ilanı yayımladı. 40 Alanda olmak üzere yüzlerce personel alınacak. Şartlar ve ilan listesi haberde.

Okuma süresi: 11 dakika

Paylaş
Abone Ol google-news

TEB (Türk Ekonomi Bankası), Türkiye’nin önde gelen bankalarından biridir ve 2025 yılı için personel alımı sürecine başlamıştır. Bu makalede, TEB personel alımıyla ilgili başvuru formu, açık pozisyonlar, işe alım süreci ve daha fazlası hakkında detaylı bilgiler sunulacaktır.

Güncel personel alımı ilanları kapsamında olmak üzere 40 farklı iş ilanı ile Banka Memur Alımı ve Banka Personel alımı gerçekleştirilecek. Buna göre tüm iş ilanlarını ve bilmeniz gerekenleri sizlere aktaracağız.

TEB Personel Alımı 2025

2025 yılı için TEB, çeşitli departmanlarda ve pozisyonlarda personel alımı yapmaktadır. TEB, finans sektöründe kariyer yapmak isteyen genç ve dinamik adayları bünyesine katmayı hedeflemektedir. Bu alımlar arasında gişe yetkilisi, müşteri temsilcisi, finansal analist ve daha birçok pozisyon bulunmaktadır. Başvurular genellikle online platformlar üzerinden yapılmakta ve başvuru süreci oldukça şeffaf bir şekilde yürütülmektedir.

image 2

TEB Kariyer Açık Pozisyonlar

TEB kariyer açık pozisyonlar, TEB’in resmi kariyer sayfasında düzenli olarak güncellenmektedir. Adaylar, bu sayfa üzerinden kendilerine uygun pozisyonları inceleyebilir ve başvurularını gerçekleştirebilirler. TEB’in sunduğu açık pozisyonlar arasında satış temsilcisi, finans uzmanı, operasyonel destek elemanı gibi çeşitli görevler bulunmaktadır. Her pozisyonun gerektirdiği nitelikler ve görev tanımları ilanlarda detaylı bir şekilde belirtilmiştir.

YENİ BANKA PERSONELİ ALIMI İLANLARINDAN ANINDA HABERDAR OLMAK İÇİN İŞİN OLSA MOBİL UYGULAMASINI İNDİRİNİZ

İşin Olsa İnstagram >>>>> BURAYA

İOS ve Android Uygulama İçin >>>> BURAYA

Alım yapılacak güncel 40 farklı ilan aşağıdaki gibidir.

  • Ekonomist
  • Fon Hizmet Yöneticisi / Yönetici Yardımcısı
  • Genel Muhasebe Yöneticisi / Yönetici Yardımcısı
  • İhracat Alış Yetkilisi (Ankara)
  • Grup Şirketleri – Yönetici Asistanı
  • Siber Olay Müdahale Uzmanı
  • Faktoring – Kurumsal Yöneticisi/Müdürü
  • Arval – Araç Bakım Onarım ve Lastik Hizmetleri Uzmanı
  • Yatırım – Müşteri Temsilcisi – Yatırım Danışmanı (Samsun)
  • Kurumsal Bankacılık Şube Müdürü
  • Faktoring – Yöneticisi/Müdürü (İstanbul-Anadolu Bölge)
  • Faktoring – Uluslararası Faktoring Operasyon Yöneticisi
  • Vesaik İnceleme Merkezi Yönetici Yardımcısı/Yetkilisi
  • Faktoring – Yöneticisi/Müdürü (İstanbul-Avrupa Bölge)
  • İK İş Ortağı Yöneticisi
  • Harcama İtirazları (Chargeback) Yetkilisi – Ankara
  • Destek Hizmetleri Kesin Hakediş Yönetici Yardımcısı / Yetkilisi
  • Kartlı Ürünler Takas Yöneticisi/Yönetici Yardımcısı (Ankara)
  • Finansal Piyasalar ve Aktif Pasif Hazine Pozisyon Kar Zarar Kontrol Yetkilisi (Ankara)
  • Bankasürans Satış Yöneticisi / Yönetici Yardımcısı
  • CIB Client Services KYC (Know Your Customer) Manager / Assistant Manager
  • Career and Talent Management Manager
  • Procurement Assistant Manager / Manager
  • Mevzuat ve Etik Yöneticisi / Yönetici Yardımcısı
  • Financial Institutions Assistant Manager/ Manager
  • Arval Used Car Sales Channel Business Development Specialist
  • Arval Asset Valuation & Pricing Analyst
  • Müşteri Çözümleri ve Yatırım Danışmanlığı Direktörü
  • Learning and Development Manager
  • Fund Manager (Multi Asset Desk)
  • BT İş Analisti
  • Süreç Tasarım ve Geliştirme Proje Sorumlusu / Süreç Tasarım ve Geliştirme Proje Lideri Yardımcısı
  • Pazarlama Analitiği Yöneticisi
  • Kıdemli BT Müfettişi
  • İş Analitiği Uygulama Yöneticisi
  • Kredi Riski Validasyon Yönetici Yardımcısı/Yöneticisi
  • Middleware Administrator
  • CRM & Data Analytics Manager
  • Voice Systems Engineer
  • Kartlı Ödeme Sistemleri İş Analisti

TEB Gişe Yetkilisi Alımı

TEB, gişe yetkilisi alımı için de ilanlar yayınlamaktadır. Gişe yetkilileri, bankanın şubelerinde müşterilere doğrudan hizmet veren personel olup, banka işlemlerinin hızlı ve doğru bir şekilde gerçekleştirilmesinden sorumludur. Bu pozisyona başvurmak isteyen adayların müşteri odaklı çalışabilme yeteneğine sahip olması ve iletişim becerilerinin güçlü olması gerekmektedir.

Bazı Pozisyonlarda Personel Başvuru Şartları:

Yeni Nesil Servisler SIM Teknolojileri Teknik Ürün Yöneticisi Alımı Şartları:

  • Bilgisayar Mühendisliği, Elektronik Mühendisliği, Haberleşme Mühendisliği, vb. bölüm mezunu,
  • SIM/eSIM GSMA standartlarına hakim,
  • Mobil şebeke mimarilerine hakim,
  • SIM, eSIM, Mobil İmza, SIM Menü, SIM Pop-up, DSTK, OTA gibi teknolojilerde teknik bilgisi olan,
  • Teknik doküman okuma ve anlama konusunda yetkin,
  • İş gereksinimlerini teknik dokümana dönüştürme, teknik analiz ve çözüm mimarisi tasarlama konularında deneyimli,
  • Daha önce projelerde analiz, teknik analiz süreçlerinde yer almış ve bu konularda bilgi sahibi,
  • Proje yönetim süreçleri konularında bilgisi olan ve tercihen proje yönetimi yapmış,
  • Çok iyi derecede İngilizce bilen,
  • Takım çalışmasına ve farklı ekiplerle çalışmaya yatkın,
  • Sunum becerileri yüksek olan,
  • Müşteri memnuniyeti odaklı, etkili, sistematik ve yenilikçi çözümler üretmek için güçlü analitik becerilere sahip olan,
  • Kendini geliştirmeye, sürekli yeni şeyler öğrenmeye açık ve hevesli,
  • İstanbul veya Ankara lokasyonlarında çalışabilecek,
  • İletişimi güçlü, teknik ekipler ile iş birimlerini aynı noktada buluşturabilen bir takım arkadaşı arıyoruz,

BT Şebeke Arayüz Çözüm Geliştirme Kıdemli Uzmanı Alımı Şartları:

  • Üniversitelerin ilgili bölümlerinden mezun (Bilgisayar Mühendisliği, Bilişim Sistemleri Mühendisliği, Elektrik, Elektronik, Haberleşme ya da benzer bölümlerden mezun),
  • Telekomünikasyon projelerinde çözüm ya da operasyon tarafında Mediation (EMM gibi) sistemleri özelinde deneyime sahip olmak (En az 2 sene),
  • Linux, Java, ASN.1, Maven, Git, REST services, Spring Boot, XML işleme, Oracle PL / SQL, Apache Tomcat gibi bilişim teknolojilerine hakim olmak,
  • İyi derecede (yazılı/sözlü) İngilizce bilgisi olan,
  • SDLC metodolojileri ile çalışmak,
  • Etkin zaman yönetimi becerisi sergilemek,
  • Çözüm odaklı, yönetim becerileri yüksek, ikna kabiliyeti ve insan ilişkileri ve iletişimi kuvvetli, etkin zaman yönetimi yapabilen
  • Mesleki gelişime ve öğrenmeye açık olmak,
  • İş birliği ve ekip çalışmasına yatkınlık göstermek,

Dijital Dönüşüm Çözümleri Kıdemli Uzmanı Alımı Şartları:

  • Bilgisayar Mühendisliği, Endüstri Mühendisliği, Haberleşme Mühendisliği, vb. bölümlerinden mezun,
  • 5 yıl üzeri İş Analisti, Teknik Analist ya da Çözüm Mimarı tecrübesine sahip olan,
  • İş süreçlerini analiz etme ve çözüm geliştirme becerisine sahip olan,
  • Analiz dokümanı hazırlama ve test senaryosu yazma konularında deneyim sahibi olan,
  • UML diagramlar hakkında bilgi ve tecrübe sahibi olan,
  • Veritabanı ve SQL konusunda bilgi sahibi olan,
  • SoapUI ve Postman gibi araçlar hakkında bilgi sahibi olan,
  • API, Database ve servis testlerinde deneyimli olan,
  • CI – CD süreçleri ve test otomasyon hakkında bilgi sahibi olan,
  • Agile metotları ve Scrum konularında bilgi sahibi olan,
  • Yazılım yaşam döngüsü, iş analizi süreç ve kavramlarına hakim olan,
  • Yazılım geliştirme metodolojileri ve kütüphaneler hakkında bilgi ve deneyim sahibi olan,
  • Uygulamalar arası entegrasyon ve bu entegrasyonlarda kullanılabilen protokol ve yöntemler hakkında bilgi ve tecrübe sahibi olan,
  • Teknik yazı, dokümantasyon ve sunum becerileri yüksek olan,
  • Müşteri memnuniyeti odaklı, etkili, sistematik ve yenilikçi çözümler üretmek için güçlü analitik becerilere sahip olan,,
  • Güçlü sözlü ve yazılı iletişim becerilerine sahip bir takım arkadaşı arıyoruz.

Yönetişim ve Kontrol Uzmanı Alımı Şartları:

  • Üniversitelerin İktisat, İşletme, Yönetim Bilişim Sistemleri, Ekonomi, Finans vb. bölümlerinden (Lisans – Yüksek Lisans) mezun.
  • Tekdüzen hesap planı ve muhasebe süreçleri konusunda bilgi sahibi.
  • SAP ERP konusunda tecrübeli.
  • İyi derecede MS Office programlarını bilen.
  • 3-4 yıl tecrübesi olan.
  • İngilizce iletişim becerilerine (yazılı/sözlü) sahip olan.
  • Takım çalışmasına uygun olan ve inisiyatif alabilen.
  • Güçlü insan ilişkileri ve iletişim yeteneğine sahip.

Proje Portföy Yönetimi Uzmanı Alımı Şartları:

  • Üniversitelerin Bilgisayar/Elektronik/Endüstri Mühendisliği Fakültelerinden mezun,
  • 3 yıl ve üzeri sektör, tercihen 2 yıl ve üzeri ürün yönetimi/analiz/test deneyimine sahip,
  • Teknik çözüm ve topolojiyi anlayan, hazırlayabilen; müşteriyi anlayıp, yönlendirme motivasyonuna sahip olan,
  • Analiz, Proje Yönetimi, Agile vb metodoloji bilgisine sahip,
  • Sürekli iyileşme, daha iyi yapabilme noktasında istekli,
  • İletişimi becerileri yüksek ve koordinasyon, planlama ve organizasyon yeteneği güçlü,
  • Analitik düşünme yeteneğine sahip, hedef odaklı problem çözme ve ikna kabiliyeti yüksek,
  • İyi bir takım oyuncusu olan,
  • İnisiyatif ve sorumluluk alma yetkinlikleri kuvvetli,
  • İyi derecede İngilizce bilen.

İş Zekası Çözümleri Uzmanı/ Kd. Uzmanı Alımı Şartları:

  • Üniversitelerin 4 yıllık bölümlerinden mezun (Tercihen Bilgisayar Mühendisliği, Yönetim Bilişim Sistemleri,Elektrik-Elektronik Mühendisliği,Matematik Mühendisliği veya Endüstri Mühendisliği)
  • RDMS, Boyutsal Veri Modelleme, Veri Ambarı konusunda minimum 3 yıl tecrübeli
  • Oracle PL/SQL deneyimli
  • İleri seviye SQL bilgisi
  • ETL uygulamaları konusunda en az 3 yıl deneyimli (Oracle Data Integrator, Informatica)
  • Raporlama uygulamaları konusunda deneyimli ( SAP Business Objects, Oracle OBIEE, vs)
  • Aynı anda birden fazla ekiple çalışabilecek, koordine edebilecek
  • Analitik düşünebilen, ekip çalışmasına yatkın, sorumluluk sahibi, iletişimi kuvvetli ve gerektiğinde inisiyatif kullanabilen
  • Çevik çalışma prensiplerine hakim (tercihen)
  • İstanbul veya Ankara’da ikamet edebilecek

TEB Lise Mezunu Personel Alımı

TEB, lise mezunu personel alımı ile de çeşitli fırsatlar sunmaktadır. Lise mezunu adaylar, gişe yetkilisi, çağrı merkezi elemanı gibi pozisyonlara başvurabilirler. Bu tür pozisyonlar, gençlerin bankacılık sektöründe kariyerlerine başlamaları için ideal bir fırsat sunmaktadır. TEB, genç yeteneklere yatırım yaparak onları geleceğin bankacıları olarak yetiştirmeyi hedeflemektedir.

TEB Personel Alımı Başvuru Şartları Nelerdir?

TEB (Türk Ekonomi Bankası), finans sektöründe çalışmak isteyen adaylara çeşitli pozisyonlar sunmaktadır. TEB personel alımı başvuru şartları, pozisyonun gerekliliklerine göre değişiklik göstermektedir. Bu makalede, TEB personel alımı için genel başvuru şartları ve pozisyona özel gereklilikler hakkında bilgi verilecektir.

Genel Başvuru Şartları

TEB personel alımında genel olarak şu şartları aramaktadır:

  1.  Başvurulan pozisyona göre lise, ön lisans, lisans veya yüksek lisans mezunu olmak. Bazı pozisyonlar için belirli bir bölümden mezun olma şartı aranabilir.
  2. Pozisyona göre değişiklik göstermekle birlikte, bazı pozisyonlar için bankacılık veya ilgili sektörlerde iş deneyimi istenmektedir. Deneyimsiz adaylar için ise staj veya yeni mezun pozisyonları bulunmaktadır.
  3. İyi derecede İngilizce bilgisi, özellikle uluslararası iş birimleri ve üst düzey pozisyonlar için önemli bir kriterdir.
  4. Temel ofis programları (Word, Excel, PowerPoint vb.) ve bankacılık yazılımlarını kullanabilme becerisi aranmaktadır.
  5. İletişim becerileri güçlü, takım çalışmasına yatkın, analitik düşünme yeteneğine sahip ve müşteri odaklı çalışabilen adaylar tercih edilmektedir.

TEB İşe Alım Süreci

TEB işe alım süreci, adil ve şeffaf bir şekilde yürütülmektedir. Başvuru formunu doldurduktan sonra, adaylar ön elemeden geçerler. Uygun görülen adaylar, yetkinlik bazlı mülakatlara davet edilirler. Mülakat aşamasında adayların pozisyona uygunluğu değerlendirilir. Başarılı olan adaylar, TEB ailesine katılmak üzere iş teklifi alırlar. TEB, işe alım sürecinde adayların yeteneklerini ve potansiyellerini ön planda tutmaktadır.

TEB Kariyer Giriş

TEB kariyer giriş noktası, TEB’in resmi internet sitesinde yer alan kariyer bölümüdür. Bu bölümde, TEB’in sunduğu tüm kariyer fırsatları, işe alım süreci ve başvuru formuna ulaşabilirsiniz. TEB, çalışanlarına sürekli eğitim ve gelişim olanakları sunarak, onların kariyerlerinde ilerlemelerine destek olmaktadır. Bankacılık sektöründe kariyer yapmak isteyen adaylar için TEB, ideal bir çalışma ortamı sunmaktadır.

Başvurular Başladı!

TEB Personel alımı başvurusu sadece kariyer adresi üzerinden yapılacak. Bu kapsamda 40 iş ilanı Kariyer net sayfası üzerinde yayımlanmıştır. Tecrübeli veya tecrübesiz adaylar başvuruda bulunabilecekler. Buna göre farklı periyotlarda yeni ilanlar yayımlanmaya devam edecek. Aşağıdaki bağlantıyı kullanarak başvurularınızı gerçekleştirebilirsiniz.

BAŞVURU ADRESİ: https://www.kariyer.net/firma-profil/teb-1126-1370

Yorumlar (0)

Bir yanıt yazın

E-posta adresiniz yayınlanmayacak. Gerekli alanlar * ile işaretlenmişlerdir

Sorumluluk Reddi Beyanı:

www.isinolsa.com, herhangi bir devlet kurumu, resmi kuruluş veya kamu hizmeti sağlayıcısı değildir. Sitemiz, yalnızca özel sektör hizmetleri sunan bağımsız bir platformdur ve devletle veya resmi kurumlarla hiçbir bağlantısı yoktur. Daha fazla bilgi için gizlilik politikamıza buradan ulaşabilirsiniz.