Denizbank Personel Alımı 2026: En Az Lise Mezunu 69 İlan

Denizbank, Türkiye’nin önde gelen bankalarından biri olarak hizmet veren ve geniş bir müşteri tabanına sahip olan saygın bir finans kuruluşudur. Denizbank, iş gücünü güçlendirmek ve hizmet kalitesini artırmak amacıyla KPSS şartı olmadan 48 farklı iş ilanıyla personel alımı yapılacağını duyurmuştur. Bu yazımızda, Denizbank’ın işe alım süreci hakkında bilgi verecek ve sunulan iş ilanları hakkında detaylı bilgiler sunacağız.

Denizbank Personel alımları farklı şehirlerde yapılacak. Ancak Genel olarak ise, İstanbul, Antalya, İzmir, Konya, Gaziantep, Adana, Ankara, Samsun, Bursa şehirlerinde personel alımı gerçekleştirilecektir.

Linkedin Üzerindeki Personel Alımı Yapılacak 48 Farklı İş İlanı Hangileridir?

• Hukuk Grubu-Özellikli Sözleşmeler Yönetmeni
• Haciz Operasyonları Yetkili/Yönetmen
• Deniz Portföy İrtibat Bür Yönetmeni
• Teminat Mektup Operasyonları Yetkilisi
• DenizFaktoring Şube Yönetmeni-İstanbul Anadolu
• Ödemeler ve Kontrol Uzmanı/Yetkilisi
• Müfettiş – Uyum ve AML Süreçleri
• DenizFaktoring Şube Yönetmeni-İzmir
• Tüzel Bankacılık İş ve Süreç Geliştirme Uzmanı/Yetkilisi/Yönetmeni
• Ödeme Sistemleri Bölge Yönetmeni
• Fraud Analitiği ve Optimizasyon (Data Scientist)
• DenizFaktoring Şube Yöneticisi / Gaziantep
• İç Kontrol Metodoloji, Geliştirme ve İzleme Veri Yetkilisi/Yönetmeni
• DenizFaktoring Şube Yönetmeni-Avrupa
• Bireysel Danışman – Maslak Ticari Merkez ve İstanbul Kamu Finansmanı Şubesi
• Yatırımcı İlişkileri – Yetkili / Yönetmen
• KOBİ Kredi Politikaları Yetkilisi/Yönetmeni
• Gayrimenkul Değerleme Uzmanı / Denetmen
• DenizFaktoring Şube Yönetmeni-Antalya
• Dijital Pazarlama Teknolojileri ve Süreç Yönetimi Yetkilisi/Yönetmeni
• Priority Banking – Senior Relationship Manager (m/f/d)
• DenizFaktoring Şube Yönetmeni-Adana
• Müfettiş – Bankacılık Süreçleri
• Ticari Bankacılık Yönetmeni / İstanbul Anadolu
• Ekonomik Araştırma, Strateji ve Program Yönetimi Ofisi Uzman Yardımcısı / Uzmanı
• DenizFaktoring Şube Yönetmeni-İkitelli
• DenizLeasing Kredi Tahsis Yetkilisi/Yönetmeni
• Organizasyon ve Süreç Gelişimi Yetkilisi/Yönetmeni
• Bireysel Bankacılık Maaş Ödemeleri Yetkilisi/Yönetmeni
• Executive Assistant
• Deniz Portföy Bilgi Riski Yönetmeni
• Derin Öğrenme ve Yapay Zeka Uzmanı/Yetkilisi/Yönetmeni
• KOBİ Bankacılığı Müşteri Yönetimi ve Dijital Çözümler Yetkilisi/Yönetmeni
• DenizFaktoring Şube Yönetmeni-Samsun
• Süreç Yönetimi Yönetmeni / Yetkilisi
• Şube Operasyon Yöneticisi – Çankırı Şubesi
• Ödeme Sistemleri Bölge Satış Müdürü
• Ticari Bankacılık Portföy Yöneticisi
• KOBİ Bankacılığı Pazarlama Stratejik Planlama Uzmanı/Yetkilisi/Yönetmeni
• Stratejik Planlama Uzmanı/Yetkilisi/Yönetmeni
• DenizFaktoring Şube Yönetmeni-Konya
• Hazine Satış Uzmanı / Yetkilisi
• Senior IT Auditor
• KOBİ Bankacılığı Portföy Yöneticisi / Sarıyer Şubesi
• Bireysel Bankacılık Satış Yöneticisi / Bolu Şube
• Doğu Anadolu Bölge Müdürlüğü KOBİ Bankacılığı Bölge Satış Yönetmeni
• Ticari Bankacılık Portföy Yöneticisi / Trabzon
• Expert Software Quality Engineer

Kariyer net Üzerindeki Aktif İlanlar:

• İşlem ve Satış Sorumlusu
• Şube Operasyon Yöneticisi
• Güvenlik Görevlisi
• Bireysel Bankacılık Satış Yöneticisi
• KOBİ Bankacılığı Portföy Yöneticisi
• Gayrimenkul Değerleme Uzmanı / Denetmen
• Müşteri İşlem ve Satış Sorumlusu
• Telefonda Satış Temsilcisi
• İM – Müşteri Yeniden Kazandırma Uzman Yardımcısı
• Executive Assistant
• Tarım Bankacılığı Portföy Yöneticisi
• Ticari Bankacılık Yönetmeni
• Ticari Bankacılık Portföy Yöneticisi
• Mikro Segment Saha Satış Danışmanı
• Makam Şoförü
• Mobil Saha Satış Temsilcisi
• Bireysel Danışman
• Telefon Bankacılığı – Merkezi Portföy Yönetimi
• Dijital Müşteri Kazanım Temsilcisi
• İletişim Merkezi Müşteri Temsilcisi
• Operasyon Destek Görevlisi (Engelli Kadrosu)

Başvuru İçin Adaylardan Aranan Şartlar Nelerdir?

Alım yapılacak pozisyonlar farklılık göstermekte olup başvuru koşullarıda farklıdır. Ancak her pozisyon için adaylardan genel olarak, Lise, Ön Lisans veya Üniversite mezunu / Öğrenci olmak, İyi derecede İngilizce bilen, MS Office uygulamalarına hakim, Takım çalışmasına yatkın, İnsan ilişkilerinde başarılı, Erkek adaylar için askerlik hizmetini tamamlamış veya en az iki yıl tecilli olmak gibi nitelikler aranacak.

Güvenlik Görevlisi Alımı Şartları:

• En az Lise Mezunu,
• Özel Güvenlik sektöründe minimum 2 yıl deneyimli,
• Güler yüzlü ve dinamik,
• Vardiyalı ve gece çalışmaya uygun,
• Erkek adaylarda en az 180 cm , Kadın adaylarda en az 165 cm boy; boy uzunluğuna göre +- 10 kg ağırlık şartı,
• 5188 sayılı yasa kapsamında 5 yıl geçerli silahlı özel güvenlik kimlik belgesi olan,
• Erkek adaylar için askerlik hizmetini tamamlamış veya en az 2 yıl tecili olan. 

Telefonda Satış Temsilcisi Alımı Şartları:

• Tercihen Lisans mezunu veya en az Ön Lisans mezunuyum,
• Telefonda satış ve müşteri geri kazanımı yapabilirim,
• Güçlü ikna kabiliyetine sahip, hedefe yönelik ve müşteri odaklı çalışabilirim,
• İnsan ilişkilerinde başarılı, iletişim becerilerim yüksektir.
• Etkili ses tonuna sahip ve diksiyonum düzgündür,
• Takım çalışmasına yatkınım,
• Microsoft Office programlarını etkin kullanırım,
• Askerlik görevini tamamladım veya en az 2 yıl tecilim var.

Bireysel Danışman Alımı Şartları:

• Minimum 4 yıl Bireysel Bankacılık/Üst Gelir Segment deneyimim var,
• SPK lisans belgesi’ne sahibim,
• Finansal piyasaları takip ediyorum,
• İkna kabiliyetim yüksek,
• İngilizce bilgim var,
• Aktif araç kullanabilirim,
• Erkek adaylar için, askerlik hizmetini tamamladım veya 2 yıl tecillim var.

Makam Şoförü Alımı Şartları:

• En az lise mezunuyum,
• B sınıf sürücü ehliyetine sahibim,
• Makam şoförlüğü konusunda en az 3 yıl tecrübem var,
• İleri ve güvenli sürüş teknikleri konusunda bilgili ve deneyimliyim,
• Yandex, Navigasyon, İBB Cep Trafik vb uygulamalarını kullanabilirim,
• Kişisel bakım ve dış görünüşüne özen gösteririm,
• Diksiyonum düzgün,
• Güvenilir, titiz, sorumluluk sahibiyim,
• Esnek çalışma saatlerine uyum sağlayabilirim.

Mobil Saha Satış Temsilcisi Alımı Şartları:

• En az Lise mezunuyum,
• Tercihen satış konusunda en az 1 yıl tecrübeliyim,
• Güçlü satış becerilerine sahibim,
• Müşteri memnuniyeti odaklıyım,
• Problem çözme becerim yüksektir,
• Aktif olarak sahada çalışabilirim,
• İletişimim güçlü, ikna kabiliyetim yüksektir,
• Sorumluluk bilincim yüksektir,
• Takım çalışmasına yatkınım,
• Askerlik hizmetimi tamamladım veya en az 2 yıl tecilim var(Erkek adaylar için)

Operasyon Destek Görevlisi Alımı Şartları:

• En az Lise mezunu,
• 18-32 yaşları arasında,
• Min. %40 Engel raporu olan,
• Türkiye İş Kurumuna Kayıtlı olan,
• Tercihen MS Office uygulamalarına hakim,
• Takım çalışmasına yatkın,
• Erkek adaylar için askerlik hizmetini tamamlamış ya da muaf,

Tecrübeli Tecrübesiz Personel Alımı Yapılacak!

Denizbank yayımladığı ilanlar kapsamında bümnyesine perosnel alımları için bazı alanlarda tecrübe şartı aranıyorken bazılarında ise herhangi bir tecrübe şartı talep edilmiyor.

Başvurular Ne Zaman Yapılacak?

Denizbank Personel alımı başvurusu ilanların yayımlanması ile birlikte başlamıştır. Her kontenjan için farklı başvuru tarihleri bulunmakta olup Başvurular sadece Elektronik ortamda yapılması gerekmektedir.

Bazı ilanlar Kariyer net üzerine yayımlanırken bazı ilanlarda linkedin üzerinde duyurulmuştur. Aşağıda her iki platform içinde güncel ilanlara ulaşabilirsiniz.

BAŞVURU EKRANI 1 : https://www.kariyer.net/firma-profil/denizbank-2494-16410

BAŞVURU EKRANI 2: https://tr.linkedin.com/jobs/denizbank-jobs?countryRedirected=1&position=1&pageNum=0

Denizbank İşe Alım Süreci

Denizbank işe alım süreci genellikle şu aşamalardan oluşur:

1. Online Başvuru: İlgilendiğiniz pozisyon için online başvurunuzu yaparak süreci başlatırsınız.
2. Ön Değerlendirme: Başvurunuz Denizbank İnsan Kaynakları departmanı tarafından incelenir ve uygun görülen adaylar bir sonraki aşamaya davet edilir.
3. Mülakatlar: Genellikle birden fazla mülakat aşaması bulunur. Bu aşamalarda yetenekleriniz, deneyimleriniz ve Denizbank kültürüne uygunluğunuz değerlendirilir.
4. Yetenek Testleri: Bazı pozisyonlar için yetenek ve bilgi düzeyinizi ölçmeye yönelik testler uygulanabilir.
5. Referans Kontrolü: Olumlu değerlendirilen adayların referansları kontrol edilir.
6. Teklif ve İşe Başlama: Tüm aşamaları başarıyla tamamlayan adaylara iş teklifi yapılır ve uygun görülen tarihte işe başlama süreci başlar.