Türkiye Vagon Sanayii Engelli Personel Alacak

Türkiye Vagon Sanayii tarafından İŞKUR üzerinden yayınlanan ilanda 1 adet makine teknolojisi teknisyeni engelli personel alımı yapılacağı duyuruldu.

Türkiye Vagon Sanayii Engelli Personel Alacak

Türkiye Vagon Sanayii tarafından İŞKUR üzerinden yayınlanan ilanda 1 adet makine teknolojisi teknisyeni engelli personel alımı yapılacağı duyuruldu.

20 Nisan 2019 Cumartesi 16:07
Türkiye Vagon Sanayii Engelli Personel Alacak

Türkiye Vagon Sanayii tarafından İŞKUR üzerinden yayınlanan ilanda kurumda Makine Teknolojisi Teknisyeni olarak istihdam edilmek üzere Engelli Sürekli İşçi statüsüyle 1 personel istihdam edileceği belirtildi.

Kamu Kurum ve Kuruluşlarına İşçi Alınmasında Uygulanacak Usul ve Esaslar hakkında Yönetmelik hükümlerine uygun olarak göreve alınacak personelin başvurusu ve diğer tüm işe alım süreçleri Türkiye İş Kurumu üzerinden gerçekleştirilecek.

İlgili hükmün şartlarına uygun olduğu kanaatine varılan adayların işe yapacakları başvuru için Sakarya Çalışma ve İş Kurumu İl Müdürlüğü tarafından yapılacak açıklamayı beklemesi gerekiyor. Yapılacak açıklamanın ardından adaylara 5 günlük başvuru süresi verilecek. Bu tarihler arasında başvurunun şartları ve ne gibi kriterlerin dikkate alınacağıyla ilgili diğer detaylar da netleşecek.

Bu duyuru, yapılacak duyurunun ön haberi niteliği taşımaktadır ve ilgili resmi evrağa ulaşmak isteyenlerin https://kamuilan.dpb.gov.tr/ bağlantısını ziyaret etmesi ya da şu dokümanı incelemesi mümkündür: https://www.isinolsa.com/images/upload/2019-17-113203-TUYRKIYYE_VAGON_SANAYIYIY-DPB_ENGELLIY_IYLANI.pdf

İşin Olsa Mobil Uygulamasını Telefonunuza indirerek ve Sosyal Medya üzerinde bizleri takip ederek güncel ilanlardan ve Gelişmelerden ücretsiz haberdar olabilirsiniz.

Son Güncelleme: 12.05.2019 11:53
Anahtar Kelimeler:
Engelli Memur Alımı
Yorumlar
Avatar
Adınız
Yorum Gönder
Kalan Karakter:
Yorumunuz onaylanmak üzere yöneticiye iletilmiştir.×
Dikkat! Suç teşkil edecek, yasadışı, tehditkar, rahatsız edici, hakaret ve küfür içeren, aşağılayıcı, küçük düşürücü, kaba, müstehcen, ahlaka aykırı, kişilik haklarına zarar verici ya da benzeri niteliklerde içeriklerden doğan her türlü mali, hukuki, cezai, idari sorumluluk içeriği gönderen Üye/Üyeler’e aittir.